Si è scatenata una grande polemica a seguito di dichiarazioni del responsabile della sanità della Comunità di Madrid in cui si chiede di riformare il sistema di lavoro dei medici per renderlo più flessibile. ï Apparentemente l'obiettivo è quello di cercare un sistema: più incentivante, per riconoscere il lavoro ben fatto o bene, responsabilizzare coloro che non sono conformi alle esigenze. · Il sistema di funzionamento alla spagnola ha due caratteristiche. La prima è la sicurezza del lavoro, la seconda è una relativa omogeneità delle condizioni di lavoro che dipendono poco dalla qualità del servizio fornito. Come osserva il consigliere sono molto poche leve europee in cui i medici (o gli insegnanti di università) non forniscono i loro servizi al settore pubblico in questo modo. I medici britannici di medicina generale (General Practitioners, i cui servizi sono equivalenti a quelli dei nostri centri di cura primaria) sono imprenditori che ricevono un pagamento del servizio nazionale di sanità per una serie di indicatori che non sono elencati in un altro gruppo di pazienti.
I professionisti temono che la flessibilità sia una parola chiave per il commissario politico