Il colmo di un tribunale di controllo è che la sua gestione è così poco esemplare che deve essere controllata. Anche se sembra strambotico, questa è la situazione che attraversa la Corte dei conti, un organismo che si occupa di perseguire la gestione economica-finanziaria del settore pubblico e che esamina la responsabilità contabile di coloro che hanno a carico la gestione di fondi che sono di tutti i cittadini. È, e così figura nella Costituzione, il supremo organo di controllo. Ma non è infallibile. Come si è visto nelle informazioni pubblicate nel PAESE, in seno alla Corte dei conti le irregolarità nelle assunzioni di lavori o nella selezione del personale. Il nepotismo ha campato a sue larghe. Un centinaio di dipendenti hanno legami di parentela nell'organico dell'istituzione, solo 5 dei 60 informatici raggiungono una qualifica specifica, e 7 segretarie hanno ottenuto una di queste posizioni riservate per coloro che dominano l'ufficio di soccorso. Così il nepotismo ha fatto la prima selezione di anomalie ha danneggiato il prestigio della Corte dei conti fino a tal punto che il suo presidente, Ramón Alvarez de Miranda, si è visto da parte di una sola voce di mezzi di comunicazione di informazione che è stata trasmessa al Parlamento per mezzo di informazione.
La Corte dei conti propone che un organismo esterno controlli il suo funzionamento