In meinem Blog finden Sie Beiträge rund um die Themen, die mich in meiner Arbeit als Personalerin und Business Coach bewegen. Was erwarten Eltern von Arbeitgebern? Was sind Hürden? Auf der Suche nach guten Antworten für beide Seiten zeigt die Gastautorin Nadine Pniok von 2PAARSchultern, was Arbeitnehmer, die Vereinbarkeit erleben können, für ihr Unternehmen leisten und welche Möglichkeiten... Home-Office war für viele Unternehmer und Angestellte trotz der seit Jahren existierenden Regelungen und öffentlichen Diskussionen immer noch ungewohnt. Die Corona-Krise und damit einhergehenden die Pandemie- und Quarantäneregelungen haben dann für viele mit einem... Achtung: der Artikel wird sukzessive und kontinuierlich ergänzt, präzisiert, erweitert Hier habe ich Ihnen eine Informationen und Links zusammengestellt, die Ihnen helfen sollen, gut durch die Krise zu kommen. Dieser Beitrag erhebt keinen Anspruch auf Vollständigkeit...
So kommen Sie sicher durch die Rekrutierung
Die sieben wichtigen Schritte in Ihrem Rekrutierungsprozess - von der Vorbereitung bis zur Entscheidung Mit der Personalrekrutierung fängt Ihr Leben als Chef oder Chefin an. Der Start in diesen Prozess ist mit vielen Unsicherheiten oder auch ersten Misserfolgen... Heute hatte ich Simone Engelhard von [lernglust], im Interview. In der letzten Woche hatten wir uns bereits über den Einsatz von Mitarbeitergesprächen, worauf man bei deren Durchführung achten sollte und warum sie sich als Instrument zur Bedarfsanalyse eignen.... Simone Engelhard von [lernglust] hat mich in ihrem [lernotalk] zum Einsatz von Mitarbeitergesprächen interviewt. Wir sind in dem Gespräch auf folgende Themen eingegangen: - Warum sind Mitarbeitergespräche wichtige Instrumente für die Personalentwicklung?- Worauf ist... 12 Gründe, warum Sie in Ihrer Unternehmenskommunikation auf Struktur und Kontinuität setzen sollten Wenn Sie nicht auf eine zielgerichtete, regelmäßige Kommunikation in Ihrem Unternehmen achten, vergeben Sie wertvolle Chancen für Abgleiche, Informationen,...
Gastbeitrag von Claudia Grajek zum Thema pferdegstütztes Coaching
Heute darf ich einen Gastartikel mit Ihnen teilen. Claudia Grajek ist eine wundervolle Coaching-Kollegin, die über eine fundierte und vielfältige Ausbildung verfügt. Innerhalb ihres Schwerpunkthemas Kommunikation hat sie ein sehr spezielles Coachingthema, welches...
She-Preneur Summit 2019 – Interview mit Tanja Lenke
Heute hatte ich die wunderbare Tanja Lenke von she-preneur im Zoom-Interview. Hier geht es zum Video: https://youtu.be/aJinl2catok Denn bald startet Die she-preneur Summit – DAS Business-Online-Event Nr. 1 für selbstständige Frauen, die zur Top-Expertin werden wollen!...
Personallösungen von der Stange? Warum Sie 08/15 Lösungen vermeiden sollten und was Sie anders machen können.
Viele kleineren und mittleren Unternehmen drückt der Personalschuh. Der vermeintliche Fachkräftemangel ist allgegenwärtig. Sie finden keine Mitarbeiter oder sind nicht zufrieden mit denen, die sie ins Unternehmen geholt haben. Zeit haben sie wenig für das Thema... Personalplanung kann eine echte Herausforderung sein. Besonders, wenn Sie noch nie bewusst eine Planung Ihrer Personalbedarfe durchgeführt haben oder die Schnelligkeit Ihres Unternehmenswachstums Sie als UnternehmerIn überrollt. Ihr Fokus liegt dann auf Ihrem...
Lösungen visualisieren – Business Selfie mit Ludowika Boemanns von business²
Ludowika Boemanns von business² hat mich für Ihre Reihe der "Business Selfies" interviewt. Wenn man Probleme visualisieren kann, dann auch Lösungen. Nur wie? In unserem Interview gebe ich Beispiele, wie ich mit meinen Coaching-Kunden LÖSUNGEN . Hier ist der Link zum...