(siehe Bildnachweis–PSI-Quadrat,Nr. 19)
Die richtige Methode zur Reflexion der Arbeit
Mit Hilfe von Supervision unterstützt PSIQuadrat Services Entwicklungs- und Veränderungsprozesse für Kliniken und Arztpraxen. Für eine qualifizierte Supervision als Unterstützung ihres Teams , stehen zertifizierte Supervisorinnen und Supervisoren zur Verfügung.
Mögliche Gründe für eine Supervision
→ Fachspezifische Fallsupervision
→ Wachsender oder überdurchschnittlicher Krankenstand
→ Einführung neuer Mitarbeiter
→ Optimierung der Arbeitsbedingungen
→ Schädigung der Arbeitsleistung durch Über-/Unterforderung
→ Bemängelung von zu wenig Wertschätzung durch Vorgesetzte und Kollegen/-innen
→ Mobbing zwischen Angestellten
→ Ungelöste Teamkonflikte
→ Leistungseinbrüche durch erhöhte Auslastung Ihrer Mitarbeiter
Mögliche Ziele einer Supervision
→ Qualitative Verbesserung der Arbeitsleistung
→ Verbesserung der Zusammenarbeit im Team
→ Klarstellung von Rollenerwartungen und Verhalten
→ Reduktion von Teamkonflikten
→ Stärkung des fachlichen Kompetenzprofils
→ Förderung der Problemlösefähigkeit
→ Erhöhung der Kommunikationsfähigkeit
→ Optimale Integration neuer Mitarbeiter
→ Formulierung gemeinsamer Ziele, Aufgaben und der Firmenkultur
→ Unterstützung arbeitsfeldbezogener Lernprozesse
→ Analyse von Prozessverlusten im Team/in der Gruppe
→ Veränderung von Sichtweisen und Erhöhung des individuellen Handlungsspielraumes
Zeiten und Dauer einer Supervisionssitzung
Eine Supervisionssitzung dauert in der Regel zwischen 90 und 120 Minuten. Als Abstand zwischen den Sitzungen hat sich ein Zeitraum von 4-6 Wochen als sinnvoll erwiesen. Bei längerer Anfahrt oder umfassenderen Themen sollten längere Sitzungen (1/2 Tag oder 1 Tag) individuell vereinbart werden.
Unsere Supervisoren, unsere Arbeitsweise
Unsere Supervisoren werden alle von großen Fachgesellschaften zertifiziert. Dazu zählen Deutsche Gesellschaft für Supervision und Coaching e.V., Deutsche Gesellschaft für systemische Therapie, Beratung und Familientherapie e.V. und die systemische Gesellschaft Deutscher Verband für systemische Forschung, Therapie, Supervision und Beratung e.V.
Unser Netzwerk unsere Stärke. Wir haben ein großes Netzwerk an Supervisoren*innen. Wir führen ein Erstgespräch mit Ihnen. Danach empfehlen wir Ihnen den richtigen Supervisor*in. Sie können sich bis zu drei verschiedene Supervisioren gerne bei uns anschauen.
Bei größeren Distanzen von Gießen, empfehlen wir ihnen einen Netzwerkpartner in der Region oder führen mit ihnen Supervisionstage durch. Ganztägige Termine nehmen wir in der gesamten DACH Region wahr.
Unsere Grundhaltung in allen Supervisionen ist immer empathisch, wertschätzend und dabei prozess-, ressourcen- und lösungsorientiert. Unsere mediativen Kompetenzen helfen uns Sie auch bei Konflikten gut zu beraten.
DIE RICHTIGE METHODE ZUR STEIGERUNG DER ARBEITSQUALITÄT!
UNSER ERSTES AUFTRAGSKLÄRUNGSGESPRÄCH IST IMMER KOSTENFREI.
MELDEN SIE SICH BEI UNS!