Pidän sitä vastuuttomana, ja mikäli haluamme noudattaa täällä yhdenmukaista toimintatapaa ja poistaa meidänkin ryhmiemme toiminnassa esiintyviä epäkohtia, mitä kannatan painokkaasti, siihen tarvitaan yhteistyötä korostavaa toimintatapaa ja ilmapiiriä eikä sellaista polemisointia, jota kollega Kuhne juuri harrasti!
Jeg finder det uansvarligt, og hvis vi skal opretholde en fælles stil her, og hvis vi skal overvinde misforhold, som vi også har i vores grupper, hvilket jeg klart går ind for, så kræver det en stil og en atmosfære af samarbejde og ikke sådan en polemik, som hr. Kuhne netop har bedrevet!