За да се гарантира последователността и същността на процедурите за участие на служителите в управлението, следва да се позоваваме на Директивата за създаване на европейски работнически съвети, на Десетата директива и на Директивата за информиране и консултиране на работниците.
Aby sa zaručila súdržnosť a podstata postupov účasti zamestnancov, je potrebné uviesť odkaz na smernicu o zriaďovaní európskej zamestnaneckej rady, desiatu smernicu o práve obchodných spoločností a smernicu o rámci pre informovanie a porady so zamestnancami.