Musí umožňovat zaměstnavatelům zaplnit volná pracovní místa a zaměstnancům je hledat, a to co nejrychleji, tedy čtvrtletně.
Tai turėtų sudaryti sąlygas kaip įmanoma greičiau, vadinasi, kas ketvirtį, darbdaviams užpildyti laisvas darbo vietas ir darbuotojams surasti darbo vietas.